第一章 變動

    類似大榕建工這類國企領導人員的選任方法有委任制，聘任制和選任制，集團董事長這種作為市委直接管理的職務，是單獨由市委審批通過，通過選任委任的方式接替。

    黨委、行政職務分別由市委、市政府任免，是以大榕建工新任董事長則是由市委直接外調孫家勇接任。

    而集團公司總經理，總工程師，副總經理一職，則根據《中華人民共和國公司法》採取聘任制，在正式聘任之前，國資委組成的考察工作小組已經進駐大榕建工。

    開始和大榕建工中高層，相關負責人溝通情況，進行民主推薦和民主測評。

    這幾天總公司很多在位的職工都收到了國資委印發的《總公司領導班子及成員徵求意見表》，在公司辦公區各個大樓門口都釘上意見箱，收取群眾雪片般的來信。

    在總公司新任總經理，總工程師候選人名單上面，蘇理成，佟建軍都赫然在名單之上，而名單上的另外三人還有楊開復，李玉河蓉城太平洋保險集團總經理。

    五個人競爭這個位置，這是總公司的重頭戲。

    考察組對五人進行了經濟責任審計，綜合素質測評，全面了解考察對象的德、能、勤、績、廉等方面情況，重點考察其工作業績、潛在能力。

    「老蘇，我覺着這次你能上，考察組跟我談了一下，其間問過我對你的看法，雖然沒有什麼過於明顯的表露，但我覺得他們的風向，肯定是放在你的身上。」在這個期間，佟建軍自然不好和蘇理成當着很多人的眼睛裏面私底下背後通氣，也只能夠通過電話的方式談了一下狀況，儘管在公司會議上面兩個人普遍都面無表情。

    「這不一定啊，還是要看主管領導的意見，說起來，我始終不比你有經驗，位置太高，負擔太重，還是你要有資格一些。」蘇理成嘆了一口氣，突如其來，似乎就要走到擔當的頂峰了，這事發生，導致集團公司整體氣氛是很壓抑的，大難之後必有大治，挑起這副擔子還是很重的，可以說一點不比相應級別的體制內公職，責任負擔輕多少。

    「我自己知道自己的底子，論起專業水平來，你是專家不不不，不是高抬，咱們倆從夏海一路上來，那都是自己人了，我用得着跟你抬槓？這個事情上面，我看你得上。」

    「弄得你就能夠洞若燭火一樣，國資委上面那些人又不是手心手掌，翻來覆去就能看透，我們就不討論這個了，別傳出去別人說我們有跑風漏氣的嫌疑。」

    佟建軍乾笑了兩聲，也就掛了電話。

    蘇理成卻知道佟建軍定是收到了什麼風聲，這個風聲有可能是從他的戰友王薄那裏得到的，不過蘇理成想想又搖搖頭打消這個念頭，一般來說不太可能，正是因為王薄和他的關係，王薄不會透露出這些風向，是以佟建軍定是另有渠道。

    這也很正常，每個人都不會真正暴露出自己的人脈關係，到底有多深的背景，特別是在集團公司這種水深的地方，讓別人看不透你，無論是對於自己親近的人，還是對於敵對的派系，都是百利無害的。

    楊開復最近抿着嘴，不知道在思考着什麼，國資委的工作組考察情況，目前還沒能有個准訊，五人之中他到底能不能勝出，他是極為在意的，要知道以他目前的職位，想要再上一層，幾乎是難比登天，不知道退休前還有沒有希望，這個坎兒他能不能跨過去，如果能跨過去，那可是達到了他平生事業的巔峰。

    但如果不能，恐怕連現在這個位置都不保。

    蘇理成上了位，他們這些以前親和沐開的派系，能夠有好日子過嗎。

    他目前心裏面最焦急的，應該就是那些發佈給公司中高層手上的那些意見表，自己的票數又能夠爭取到多少呢？

    秘書老朱給王薄送來了國資委黨委報備上來的大榕建工總公司領導班子及成員任職意見書，王薄仔細翻看，看到蘇理成一項的時候，倒是想起了蘇燦。突然覺得似乎有一種奇特的感覺，

『加入書籤，方便閱讀』