不過盛晨雖然後悔當年的所作所為，但是也感謝自己的勇敢。如果她不是邁出了關鍵的第一步，她也不會擁有現在的幸福。

    也不配擁有。

    幸福都是努力之後的收穫，是成長之後的果實。沒有努力和成長，就沒有想要的一切。人生沒有不勞而獲的快樂。

    男人的應酬和晚歸是女人最大的無奈，盛晨記得以前方山木回家晚了，她會抱怨會數落他——你還知道回來呀？我就納悶了，外面到底是什麼有吸引力，你天天這麼晚不着家，知道我自己在家帶孩子有多累嗎？

    現在盛晨卻變成了——又加班到這麼晚？累了吧？我做點東西給你吃？想吃什麼？讓盛晨改變的是她創業之後理解了方山木的不易和無奈，有時男人不是願意應酬和晚歸，而是他們人在職場身不由己。很多事情只有切身經歷了才會知道其中的艱難，生活的複雜程度有時超過想像。

    許多女人既然本意是希望男人回家，為什麼非要用冷嘲熱諷加打擊，從而讓他不愉快不願意回家呢？？他又不是故意不回家！非要用語言激走男人的女人，是不聰明的女人。抱怨雖然解氣，卻忘記了初衷，並且很容易收到相反的效果。要知道，愛而不得才是生活的常態，幸福不是。

    幸福不是抱怨和嘲諷得來的，是理解和努力才能爭取到的。

    時間飛快，一個月後，成長遊戲再次推出重大更新，不但界面煥然一新，醞釀已久的70屆、80屆和90屆的三個故事線都已經初見雛形，54個人物原型初步樹立，引發了市場的熱議。許多玩家對號入座，從中找到了自己的影子。

    原本成長遊戲的玩家中，70屆的玩家數量最少，新版本推出後，不少70屆的玩家開始加入。和80屆、90屆玩家相比，70屆玩家留存率高，消費意願強，消費能力高，雖然獲得他們的認可不容易，畢竟70屆一代人正是上有老下有小的中流砥柱狀態，事業和家庭都很忙，但一旦被他們喜歡，他們的忠誠度也是極高。

    因為他們接受新鮮事物不太容易，一沒時間二沒精力，但只要接受了，會長時間關注。

    成長遊戲三個年齡階段的故事線的正式推出，讓成長遊戲坐穩了成長類遊戲第一名的位置，將後面的幾名遠遠地拋到了身後。無限關愛也成為市場上炙手可熱的獨角獸公司。

    隨後，無限關愛宣佈將會在時機成熟時，推出全新的產品，拓展公司的產品線以及產業鏈。同時公佈的還有無限關愛已經事實上收購了新意科技，未來，無限關愛將會繼續深耕原創內容，並且會進一步打通渠道，力爭發展成為一家有使命感、責任感的文化公司。

    有些親身經歷過成長遊戲和成長指南市場爭奪戰的玩家不由感慨，當年曾經一度和成長遊戲並駕齊驅的成長指南，現在都淪落到20名開外，甚至都不見了蹤影。果然在遊戲市場，原創才是第一生命力，靠抄襲和模仿，終究不會長久。

    還有一些玩家在問，成長指南背後的公司好花常開，現在到底怎麼樣了，成長指南還有希望嗎？好花常開還在用心經營成長指南嗎？

    「好花常開還有希望嗎？感覺快要凋謝了。」好花常開公司，江賦雨辦公室，唐中坐在江賦雨對面，喝了一口茶，笑容很曖昧，「江總，再不下決心，就來不及了。別聽什麼毒雞湯說人生永遠沒有太晚的開始，你快死的時候還想創業，是不是就太晚了？」

    江賦雨沒有說話，動作如行雲流水般泡茶，手腕輕舒，又為唐中倒了一杯。

    「唐總如果真的覺得好花常開沒有投資價值了，也不會一再親自登門，難道就為了喝一口茶？我的茶雖好，還不值唐總親自跑一趟。」江賦雨拿起手機，不動聲色地看了一眼，「快中午了，唐總要不要留下一起午飯？正好有一個朋友過來，介紹你認識一下。」

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