最先跑過來的是生產部的總經理，一個五十多歲的禿頭男人，跑的比較急，因為保安告訴他，一個叫陸峰的人站在廠房門口，圍着一堆人。

    陸峰如果想要參觀生產，肯定是會告知下去，這幫人陪同，現在是突發情況，他怎麼能不急？

    「陸總？」生產部總經理眯着眼睛看了一眼陸峰五顏六色的頭髮，開口道「您什麼時候回來的啊？」

    「剛回來一兩個小時！」

    現場的員工們已經圍了快上千號人，當看到生產部總經理這樣的大人物在陸峰面前都如此謙卑的叫一聲陸總，人群躁動了起來。

    小主管感覺自己眼前有些發黑，從生產部總經理那一聲陸總來看，他絕對是廢了，廢的很徹底！

    「讓一下，讓一下，保安，讓人們散一下，保護好陸總的安全。」一個身材魁梧的男人走了過來，先指揮保安驅散人群，掉過頭看着陸峰謙遜的一笑道「陸總好！」

    人事部總經理也來了！

    朱副總監悄悄看了一眼他，低着頭不說話。

    牛佳怡手攥的格外緊張，這些人物平日裏，她看見都害怕，別說說句話，人家多看自己一眼，自己都生怕表現不好，受什麼處罰。

    然而這些人，現在站在這乖巧的像個孩子。

    後面又陸陸續續來了四五個人，都是各級部門的負責人，人群已經被驅散了一半，不過他們沒走，只是往遠站了站，繼續交頭接耳的看熱鬧。

    「張總來了！」

    「我的天，張總居然來了。」

    「那這個七彩頭髮的男人是誰？」

    張鳳霞腳上踩着高跟鞋，穿着一身精緻的職業裝，畫着淡淡的妝容，今天格外的大氣，剛參加完一場商業聚會，回來還不到半個小時。

    旁邊跟着一個姑娘，是剛升上來的助理。

    「張總，您慢點！」

    張鳳霞撥開人群，看到各部門的負責人都在，就是沒看到陸峰，問道「陸總不是回來了嘛？」

    「我在這！」陸峰無奈的開口道。

    張鳳霞看着說話的這個七彩玩意都傻了，躡手躡腳的走上前看了一眼，發現確實是陸峰，問道「你去那邊後有啥想不開嘛？」

    「現在不聊頭髮，我給你在這開個會！」陸峰站直了身子道。

    張鳳霞見他一臉鄭重，急忙恢復了正形，站在一旁朝着幾個人問道「發生了什麼事兒？聚這麼多人？」

    「是生產部的問題，還是裙帶關係問題，還有就是普通員工申訴通道問題，我離開的前一天，開會說過這個問題，下放權力就會導致，一個小主管就能掌握一群普通員工的生死，所以一定要有制衡方式，人事部完全把這個事兒當放屁！」

    陸峰環視一圈，這幫老總們都站在那不敢看他。

    「這個小姑娘，就因為不答應跟主管的弟弟處對象，今天就被搞了，就剩下幾天發工資，結果被告知，一分錢沒有，到時候財務肯定會發這個錢，那麼這個錢去哪兒了？」陸峰沉聲道「還有多少這種情況？」

    「內部管理不僅要有自上而下的效率，更要有從下到上的反饋機制，市場上這種反饋非常重要，但是企業內部管理更加重要，要不然就是單方面像員工施壓！」

    「不要小看一個員工的問題，一個員工今天不滿，明天可能就是一百個，一千個員工不滿，管理做的極其差勁兒。」陸峰朝着張鳳霞道「你不是經常跟高志偉請教嘛，看來他留一手啊！」

    張鳳霞站在那臉色窘迫，開口道「我檢討，最近一段時間快速梳理管理層，完善這方面的事情。」

    「我們是大型企業，不是小廠子，大型企業有個標準，那就是規範管理化，但是在底層治理上，還是一副土皇帝的做法，一個主管說，讓員工走人就走人，要人事部幹啥？」陸峰朝着人事部總經理說道「門口是開總結會的地方嘛？」

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